9 Las recompensas: financiera, de estima y de posibilidades de promoción y seguridad en el trabajo; provienen del modeloLa cacharros de riesgo psicosocial es una aparejo esencial para identificar y dirigir los factores que pueden afectar la Vigor mental y el bienestar de los empleados. Aplicarla de forma adecuada no solo previene enfermedades labo